We build a multi-sector model with wage bargaining and imperfect competition to analyse the links between wage interdependence and competitiveness. Quantity constraints together with union power, firm market power and wage externalities play a significant role in the determination of competitiveness and in the transmission of shocks among sectors. This is verified by an empirical study on Belgian data. We identify leading sectors in wage formation and evaluate the effect of sector-specific shocks on the competitiveness of the other sectors.

Nous présentons dans cet article un modèle d'equilibre général intertemporel qui rend compte de l'influence de l'inflation dans le cycle en France et aux Etats-Unis. L'adoption d'une fonction d'utilité assez générate permet de degager l'importance des élasticités de substitution instantanée et intertemporelle dans la dynamique d'ajustement de l'économie et l'éventuelle présence d'un effet Tobin. La simulation stochastique du modèle et sa comparaison avec les données françaises et américaines montre qu'il permet une reproduction de la dimension réelle du cycle similaire à celle des modèles RBC traditionnels. La reproduction de la dimension nominale du cycle s'avère plus décevante, un étalonnage réaliste du modèle (en particulier de la valeur des élasticités intertemporelles de substitution) ne permet pas de reproduire conjointement les faits stylisés nominaux principaux et les profils de réponses des variables réelles à un choc monétaire.

We show that accommodation policies may render efficient bargaining in the labour market unsustainable as a perfect Nash equilibrium of the infinitely repeated game. In fact, in the eyes of the labour market participants, efficient bargaining may be Pareto-dominated by the monopoly-union solution when the government places sufficiently high weight on employment targets.

This paper is a first attempt to analyse the consequences of establishing the internal market when taking account of labour market effects of product market integration. Our main focus is on market power, and we show that both labour unions and firms may lose market power when product markets become integrated. If this happens, it is likely that both workers and capitalists become better off. On the other hand, if the firms reestablish their market power through mergers or cooperation, capitalists gain, whereas workers lose. If neither firms nor unions lose market power, there are no effects of integration.